Le marché de l’emploi cadre en Occitanie enregistre 18.340 recrutements en 2025, en hausse de 5 % sur un an, à contre-courant de la baisse nationale (-3 %), indique l’Apec le 2 avril. La région affiche des dynamiques très différentes : 12.440 recrutements en Occitanie Ouest et deux fois moins, 5.900, en Occitanie Est. L’Occitanie enregistre 4.750 créations nettes de postes de cadres, contre 5.250 en 2024. Les recrutements sont portés par l’aéronautique, les services informatiques et l’ingénierie-R&D.
La région concentre 7 % des cadres nationaux du secteur privé, soit 268.510 personnes, principalement en Haute-Garonne (139.910) et dans l’Hérault (52.400). Près de la moitié travaille dans des TPE ou PME (48 %).
Pour 2026, 19.500 recrutements sont attendus, soit une progression de 6 %, contre 4 % au niveau national. Les embauches se concentrent dans les services à forte valeur ajoutée (40 %), les autres services (28 %), l’industrie (17 %), le commerce (11 %) et la construction (4 %). Les métiers les plus recherchés concernent notamment l’informatique, l’ingénierie, la comptabilité et le BTP, selon les offres publiées par l’Apec.
« La hausse devrait se poursuivre en 2026 (+6 %), permettant de retrouver le niveau record de 2023, dans un contexte toutefois incertain. »
Sur le même sujet : “L’Apec prévoit 17.490 recrutements de cadre en 2025 en Occitanie”, Les Indiscrétions du 7 avril 2025, à lire ici.
“Occitanie : 19.410 cadres recrutés en 2023, en hausse de 12 %”, Les Indiscrétions du 8 avril 2024, à lire ici.